ASSISTANT.E PLAIDOYER FRANCE

13/07/2026

L’ONG Surfrider Foundation est un collectif d’activistes positifs qui protège l’Océan par tous les moyens possibles : l’éducation, la mobilisation citoyenne, la transformation des industries polluantes et le changement des lois. Ses 3 thématiques de travail sont : déchets aquatiques, qualité de l’eau et santé des usagers, aménagement du littoral et le changement climatique.

La mission de Surfrider se fait au travers de son siège européen basé à Biarritz, 4 bureaux territoriaux de mise en œuvre des projets (Marseille, Bordeaux, Paris et Bruxelles), plusieurs entités nationales (Espagne, Belgique, Allemagne, Pays-Bas, Portugal) et 48 groupes bénévoles répartis dans 13 pays européens.

Au sein du pôle plaidoyer, sous la responsabilité de la chargée de plaidoyer FRANCE, votre mission consiste à l’appuyer dans ses missions principalement sur la thématique déchets aquatiques.

MISSIONS PRINCIPALES

Suivi de la législation française sur les sujets plastiques

  • Veille législative et politique sur le sujet plastique
  • Contribution à la rédaction de documents de plaidoyer briefs et de notes
  • Mapping des décideurs publics pertinents sur nos sujets
  • Contribution à la rédaction de messages de communication sur les actions de plaidoyer (réseaux sociaux, communiqué de presse)

 

Soutien à la mise oeuvre de la stratégie de plaidoyer France de Surfrider

  • Participation à une recherche bibliographique sur le réemploi en France
  • Contribution à la rédaction de notes de positionnement pour l’association
  • Soutien à la campagne de plaidoyer et de communication en vue des élections présidentielles

 

Participation à la vie de l’association

  • Participer à la vie de l’association et au travail en coalitions
  • Appui à la chargée de plaidoyer, notamment dans l’organisation ou la participation à certains événements

PROFIL

SAVOIR-FAIRE

  • Etudiant.e en master 1 ou 2, idéalement sciences politiques, droit, politiques environnementales, écologie ;
  • Excellentes compétences rédactionnelles, autonomie, rigueur et sens de l’organisation ;
  • Sensibilité aux enjeux environnementaux et connaissance du milieu associatif appréciées ;
  • Français courant, bonne maîtrise de l’anglais.

 

SAVOIR-ETRE

  • Rigueur et organisation  
  • Ouverture d’esprit, sens de l’écoute et très bon relationnel  
  • Autonomie et adaptation 
  • Travail d’équipe  
  • Bienveillance et respect 

LE POSTE

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Stage conventionné de 6 mois du 14/09/2026 au 12/03/2027
  • Lieu d’exercice de la mission : Paris, Maison du Zéro Déchet (75012)
  • 2 jours de congés par mois de stage
  • Gratification selon les barèmes légaux
  • Télétravail possible 2 à 3 jours par semaine

 

Deadline pour postuler : 28/07/2026les candidatures seront évaluées au fur et à mesure

Envoyez CV et LM à Lisa Pastor, responsable du plaidoyer France et encadrante du stage : lpastor@surfrider.eu avec pour objet : STAGE PLAIDOYER FR – [Nom Prénom]

VALEURS ET GOUVERNANCE DE SURFRIDER

Surfrider s’inscrit dans une démarche de responsabilité environnementale et sociale. Naturellement guidés par leur cause première de protection de l’environnement, le siège et les différents bureaux de Surfrider s’efforcent de fonctionner au quotidien d’une manière durable. Par ailleurs, en matière sociale, Surfrider est une organisation qui a à cœur de mettre l’accent sur le bien-être de ses salariés en leur offrant des conditions de travail agréables où ils peuvent trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, où ils peuvent s’exprimer, se former et s’épanouir dans leur travail.

Surfrider souhaite accueillir des personnes sensibles à ses valeurs de passion, partage et respect, et des personnes qui souhaitent s’impliquer activement en faveur de la protection des océans. Peu importe votre origine, votre orientation sexuelle, vos pratiques religieuses, votre handicap, Surfrider recherche avant tout des personnes désireuses de s’engager dans un projet environnemental à impact.

Enfin, Surfrider est depuis de nombreuses années dans une démarche de gouvernance partagée favorisant la responsabilisation des équipes dans la prise de décision individuelle et collective. Ce système intègre des instances de gouvernance avec des périmètres définis de responsabilité, fonctionnant avec des méthodes de coopération: co-décision, co-construction. La confiance et la responsabilité sont les principes clés de notre modèle de gouvernance.

L'écho bleu

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Chargé.e de médiation scientifique et pédagogique